I Tirocini Extracurriculari del CFA: Un Percorso Verso il Successo Professionale

I tirocini extracurriculari rappresentano un’opportunità unica sia per i giovani in cerca di esperienza professionale sia per le aziende alla ricerca di nuovi talenti. Il Centro Formazione Avanzata (CFA) si impegna a fornire tirocini extracurriculari che offrono un’esperienza lavorativa significativa, facilitando il passaggio dal mondo dell’istruzione a quello del lavoro.

Perché Scegliere i Tirocini Extracurriculari del CFA?

  • Esperienza Pratica: I tirocinanti hanno l’opportunità di applicare le conoscenze teoriche in un contesto lavorativo reale.
  • Rete Professionale: I tirocinanti possono costruire una rete di contatti professionali che può risultare preziosa per il futuro.
  • Benefici per le Aziende: Le aziende possono valutare le competenze e le abilità dei tirocinanti senza obblighi di assunzione a lungo termine.

Il Processo di Attivazione dei Tirocini

  1. Valutazione delle Esigenze: Analisi delle necessità sia dell’azienda ospitante sia del tirocinante.
  2. Selezione dei Candidati: Utilizziamo criteri accurati per abbinare i tirocinanti alle opportunità aziendali più adatte.
  3. Gestione Amministrativa: Ci occupiamo di tutta la documentazione necessaria, compresa la convenzione di tirocinio e il piano formativo individuale.
  4. Supporto Continuo: Offriamo tutoraggio e monitoraggio in itinere per garantire una esperienza formativa di qualità.

Vantaggi per le Aziende

  • Zero Contributi a Carico dell’Azienda: Una soluzione economica per valutare potenziali nuovi assunti.
  • Possibili Sgravi Contributivi: Se il tirocinio viene trasformato in un contratto di lavoro, l’azienda può beneficiare di sgravi contributivi.
  • Nessun Obbligo di Assunzione: Flessibilità nell’assunzione del tirocinante al termine del periodo di tirocinio.

Servizi Offerti

  • Ricerca e Selezione della Risorsa: Supporto nella selezione del candidato più adatto in base alle esigenze aziendali.
  • Gestione Digitale: Digitalizzazione di tutti gli aspetti amministrativi per un processo efficiente e trasparente.
  • Formazione dell’apprendista: Include tutta la formazione obbligatoria in tema di sicurezza prevista dalla convenzione.
  • Tutoraggio e Assistenza: Forniamo supporto sia al tirocinante sia al tutor aziendale per garantire un’esperienza formativa ottimale.

Costo del servizio

Il costo del servizio è pari a € 400,00 + IVA per ogni tirocinio. Possibilità di sconto per attivazioni multiple. Il servizio è gratuito per le aziende che hanno sottoscritto il contratto LaborLAB Services.

Limitazioni del servizio

Si precisa che il servizio di tirocini extracurriculari è esclusivamente rivolto ai residenti nella Regione Lombardia. I candidati devono essere maggiorenni e in possesso di tutta la documentazione prevista da Regione Lombardia.

Contattaci per Avviare un Tirocinio

Se sei un’azienda interessata ad avviare un tirocinio extracurriculare o un candidato alla ricerca di un’opportunità di tirocinio, contatta il Centro Formazione Avanzata. Offriamo una consulenza personalizzata per soddisfare le tue esigenze e quelle del mercato del lavoro.

Domande frequenti

L’attivazione del percorso avviene sulla base di una convenzione di tirocinio, stipulata tra ente promotore e azienda ospitante, e di un progetto formativo individuale.

La Dichiarazione di Immediata Disponibilità al Lavoro (DID) e il Patto di Servizio Personalizzato (PSP) del tirocinante.

Il tirocinante deve richiedere i documenti.

La Dichiarazione di Immediata Disponibilità al lavoro – DID può essere richiesta dal tirocinante sul portale Anpal se in possesso del del codice pin di 5 cifre associato alla propria Carta Nazionale dei Servizi (oppure in possesso di Sistema Pubblico di Identità Digitale – SPID).
Il PSP può essere effettuato da noi dopo aver ricevuto la DID del tirocinante.

Un tirocinio extracurriculare può durare dai 2 ai 12 mesi.

In caso di impiego full time deve essere corrisposta al tirocinante un’indennità di partecipazione, il cui importo non può essere inferiore a euro 500.

Dal ricevimento di tutte le informazioni necessarie alla predisposizione dei documenti possono trascorrere 48-72 ore.

I documenti in originale che restano al soggetto promotore sono:

  • convenzione di tirocinio
  • piano formativo individuale

I documenti in originale che restano all’soggetto ospitante sono:

  • relazione finale
  • registro presenze

Si, se la malattia certificata ha una durata uguale o maggiore ai 30 giorni